Grundlagen
Die Aktivitäten und Einrichtungen zu Diversität und Gleichstellung basieren auf internationalen und nationalen rechtlichen Regelungen, sowie auf universitätsinternen Regelungen und Zielsetzungen.
Diversität – was geht mich das an?
Diversität meint Vielfalt – Menschen bringen ihre soziale Herkunft, ihr Geschlecht, ihre Ethnizität und ihre Kultur in die Institution Universität ein. Migrationsbewegungen und ökonomische Globalisierung haben die Erfahrungen mit Diversität vervielfacht, sie ist für viele von uns Teil des Alltags geworden. Verbunden sind damit sowohl Möglichkeiten und Chancen als auch Probleme. Damit alle ihre Potentiale ausschöpfen können, sind wir gefordert eine demokratische Kultur des Umgangs miteinander zu fördern und Barrieren abzubauen.
Rechtliche Grundlage
- Europäische Menschenrechtskonvention
- Vertrag von Amsterdam
- EU-Grundrechtecharta
- Bundes-Gleichbehandlungsgesetz
- Universitätsgesetz
- Bundesbehindertengleichstellungsgesetz
- Frauenförderungsplan